Zbliża się nasz ukochany tradycyjny chiński festiwal wiosenny, podczas gdy COVID-19 wciąż rozprzestrzenia się w Chinach i poza nimi. Aby powstrzymać obecną zarazę i chronić zdrowie i bezpieczeństwo naszych ludzi, rząd Ningbo wydał kilka korzystnych polityk, aby zachęcić ludzi do pozostania w Ningbo podczas Święta Wiosny. Odpowiadając na politykę władz lokalnych, zachęcamy do pobytu także naszą kadrę. Wdrażane będą następujące sposoby nagradzania osób, które pozostaną i będą pracować w okresie wakacji festiwalowych.
1. Pracownik zajmujący się obróbką pierwszej linii, który osiągnie 100% frekwencję, otrzyma dodatkowe 2500 RMB; pracownik drugiej linii, który wykaże 100% frekwencję, otrzyma dodatkowe 2000 RMB; pracownik biurowy (niebędący warsztatem), który osiągnie 100% frekwencję, otrzyma kwotę 1500 RMB.
2. Pracownicy pracujący w czasie wakacji otrzymają potrójną stawkę wynagrodzenia za pracę.
3. Pracownikom pracującym w czasie wakacji zapewnione zostaną pożywne posiłki o lepszej jakości.
Poza tym pan Hu Shixuan, założyciel INI Hydraulic, osobiście przekaże 300 000 RMB na zwiększenie wartości loterii pierwszego dnia roboczego firmy, mającej na celu zakończenie nowego roku w chińskim kalendarzu księżycowym.
1, Nagroda Specjalna: 1 samochód o wartości 100 000 RMB
2, Pierwsza nagroda: 10 telefonów Huawei o wartości 4000 RMB/szt
3, Nagroda druga: 30 inteligentnych urządzeń do gotowania ryżu o wartości 1000 RMB/szt
4, Trzecia nagroda: 60 kart zakupowych o wartości 600 RMB/szt
5, Nagroda pocieszenia: kara za inteligentne podgrzewanie posiłków o wartości 400 RMB za sztukę, dla personelu, który nie zdobędzie powyższych nagród.
Dodatkowo pracownicy, którzy będą pracować w czasie wakacji, otrzymają dodatkową możliwość losowania loterii. Polityka loterii jest następująca: przepracuj jeden dzień, aby uzyskać jeszcze jeden los na loterię.
Podsumowując, niech zdrowie i bezpieczeństwo naszej załogi!! Oby nasi pracownicy budowali dobre życie dzięki ciężkiej pracy!!
Czas publikacji: 20 stycznia 2021 r